（北京电）中国篮球协会近日正式向各CBA俱乐部发出通知，邀请其推荐优秀本土球员参加2025年男篮亚洲杯国家队的选拔工作，这一举措标志着新周期中国男篮组建工作全面启动，旨在通过拓宽选材渠道、凝聚联赛共识,为即将到来的亚洲顶级赛事储备核心力量。

据中国篮协相关人士透露，本次推荐工作采用“俱乐部举荐与篮协遴选相结合”的双轨机制，各俱乐部可依据球员2024-2025赛季CBA联赛表现、技术特点及发展潜力，向篮协选拔专家组提交推荐名单，推荐范围覆盖所有符合参赛资格的本土球员，重点考察球员的国际赛场适应能力、战术执行力及团队协作意识，篮协将综合俱乐部推荐意见、技术统计数据及专项训练营表现,最终确定新一届国家队集训名单。

分析人士指出，此举凸显出篮协在人才选拔机制上的优化创新，以往国家队组建多由篮协主导，俱乐部处于相对被动位置，如今主动邀请俱乐部参与推荐，既能更精准地掌握球员日常训练比赛状态，也有助于增强俱乐部对国家队的认同感与支持度，北京某俱乐部负责人表示：“这种双向互动让俱乐部在人才培养上更有参与感，我们会本着对中国篮球负责的态度推荐最合适的球员。”

本次选拔恰逢中国男篮更新换代的关键节点，随着部分老将逐渐淡出，新一代球员亟待通过国际大赛积累经验，2025年男篮亚洲杯作为巴黎奥运会后首个亚洲顶级赛事，既是检验新生代球员成色的试金石，也关乎中国男篮在亚洲篮坛的地位重塑，据悉，篮协对新周期国家队建设提出明确要求：既要力争亚洲杯佳绩,更要为2027年世界杯储备人才。

从技术层面观察，本次推荐重点关注三类球员：首先是具备稳定投射能力的外线得分手，以破解国际赛场常见的联防困局；其次是机动型内线，能够适应现代篮球空间型打法；防守专注度与篮板冲抢能力也成为重要评估指标，浙江广厦后卫孙铭徽、广东宏远内线徐杰等联赛中表现出色的年轻球员，以及青岛队身高出众的新锐中锋杨瀚森,均被视为热门人选。

俱乐部方面对推荐工作展现出积极响应，多家俱乐部负责人表示，将打破“保护本位”思维，优先考虑国家队整体利益，深圳新世纪俱乐部总经理刘宏疆指出：“国家队成绩与联赛发展相辅相成，俱乐部有责任输送最优秀球员。”上海久事男篮也已启动内部评估，主教练李春江强调：“将全面考察球员技术特点与国家队战术体系的契合度。”

值得关注的是，本次选拔机制改革与中国篮协近年推行的“大国家队”理念一脉相承，自2023年起，篮协逐步建立U18、U21及成年队三级人才库，实现各级国家队技战术风格统一，此次引入俱乐部推荐机制，进一步完善了从职业联赛到国家队的输送通道，篮球评论员徐济成认为：“这标志着中国篮球管理体系更趋专业化，有利于形成‘俱乐部夯实基础、国家队集中提高’的良性循环。”

国际篮联最新赛制改革也为本次选拔增添紧迫性，2025年亚洲杯成绩将直接影响2027年世界杯参赛资格，而世界杯又是2028年洛杉矶奥运会的预选赛，面对紧密衔接的赛事链条，中国男篮需要尽快完成新老交替，国家队建设顾问张云松表示：“必须把握亚洲杯这个承上启下的节点，通过科学选拔组建最具竞争力的阵容。”

根据安排，俱乐部推荐工作将于本月底截止，篮协计划在CBA季后赛期间组织首轮集训，新任外籍教练团队将全程参与选拔过程，结合国际篮球发展趋势评估球员潜力，虽然最终主帅人选尚未官宣，但知情人士透露，篮协倾向聘请具有亚洲篮球执教经验的欧洲教练,以期将先进战术理念与亚洲篮球特点相融合。

纵观中国男篮发展历程，每次选拔机制创新都带来新的发展机遇，2019年世界杯失利后推行的双国家队制度，曾培养出张镇麟、胡明轩等新生力量，如今俱乐部推荐制的实施，有望进一步激发联赛的人才培养效能，正如篮协主席姚明多次强调的：“要让国家队成为所有篮球人的共同事业。”

随着推荐工作全面展开，CBA联赛第二阶段的比赛将成为球员展示实力的重要舞台，各俱乐部主帅表示，将在保证联赛成绩的同时，给予潜力球员更多锻炼机会，辽宁男篮主帅杨鸣坦言：“每个俱乐部都肩负着为国家队输送人才的责任，我们会全力配合选拔工作。”

这次跨越俱乐部与国家队的联动选拔，不仅关乎2025年亚洲杯的征程，更承载着中国篮球重塑辉煌的期待，当各俱乐部推荐名单陆续抵达北京,中国男篮的新篇章正悄然开启。